Компания, наш клиент решила принять на работу в финансовый отдел, сотрудника, на позицию главный кассир. Кандидат производила хорошее впечатление, имела оконченное высшее образование и диплом с отличием. Не смотря на все это, заказчик решил проверить кандидата и обратился к нам за консультациями.
В ходе изучения кандидата, общения с коллегами на предыдущих местах работы и поиска его данных в открытых источниках, выяснилось, что указанный кандидат была судима за кражу денежных средств из главной кассы гипермаркета, в котором являлась руководителем главной кассы. Была приговорена судом к условному сроку наказания, а также правом занимать позиции кассира в течение двух лет.